お知らせ

働き方改革法案(2018/7/2)

ついに働き方関連法案が参議院で可決、成立しました。

働き方改革については、総理が議長となり、労働界と産業界のトップと有識者が集まった「働き方改革実現会議」において、「非正規雇用の処遇改善」「賃金引上げと労働生産性向上」「長時間労働の是正」「柔軟な働き方がしやすい環境整備」など9つの分野について、具体的な方向性を示すための議論を行われてきました。その成果として「働き方改革実行計画」がまとめられております。

これにより長時間労働に関する制度の見直し、勤務間インターバル制度の普及促進、産業医・産業保健機能の強化、雇用形態にかかわらない公正な待遇の確保が必要となります。
具体的には、時間外労働は100時間を上限とすること、年次有給休暇を使用することなど、それぞれの事情に応じた多様な働き方を選択する社会を実現するために必要な措置を講じなければなりません。

詳しくはこちら
https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/0000148322.html

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