お知らせ

　ストレスチェック制度は、定期的に労働者のストレスの状況について検査を行い、本人にその結果を通知して自らのストレスの状況について気付きを促し、個人のメンタルヘルス不調のリスクを低減させるとともに、検査結果を集団的に分析し、職場環境の改善につなげることによって、労働者がメンタルヘルス不調になることを未然に防止することを主な目的としたものです。平成27年12月に施行されました。
　対象となるのは50人以上の労働者の方がいる事業所です。毎年実施をして、所轄の労働基準監督署へ報告しなければなりません。

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http://www.mhlw.go.jp/bunya/roudoukijun/anzeneisei12/